县工商行政管理局依法行政工作总结 26页

　　县工商行政管理局依法行政工作总结编辑mjb1064429599精心整理，可为2017年写作与“工商,行政,工作总结”有关的文章提供参考，需要更多范文资料请进行政后勤总结栏目，我们为您准备了更丰富实用的最新资料，或从右侧的搜索框重新搜索，会有更多发现。近年来，我局积极贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《国务院关于加强市县政府依法行政的决定》和省委、省政府“法治浙江”、“法治政府”总体要求，以建设“法治工商”为目标，转变执法理念，创新监管方式，规范执法行为，完善执法监督，提升执法能力，努力开创我局依法行政新局面。我局在近三年XX县人民政府依法行政工作考核中成绩优秀，2009年、2011年为县依法行政工作先进单位。自去年7月被确定为创建依法行政示范单位重点培育对象后，我局在市、县政府法制办指导下认真开展创建工作。现将我局2010年以来依法行政工作情况汇报如下：一、统一思想，加强组织领导 为扎实开展创建工作，我局党委进行了专题研究，对创建工作作了部署。2011年7月28日印发《XX县工商局开展创建浙江省依法行政示范单位活动实施方案》，明确了创建的指导思想、目标任务、方法步骤和具体要求，并专门成立了以局长为组长、其他班子成员为副组长、各科室所队中层正职为成员的创建工作领导小组，领导小组下设办公室，以加强创建工作指导、协调和督促检查。2011年7月29日又组织召开全局动员会议，认真学习贯彻浙府法发[2011]85号等文件精神，动员全局积极参与，充分认识创建“浙江省依法行政示范单位”的重要性和必要性。同时，我局对照《浙江省创建依法行政示范单位目标要求（试行）》将创建工作任务按归口原则分解下达到下属各职能科室，要求各职能科室协同配合，按期完成创建工作任务。二、健全工作机制，奠定依法行政基础1、健全组织机构。我局始终把依法行政工作作为重点工作加以推进。2006年成立了局长为组长的依法行政工作领导小组，统一领导本局依法行政工作。2011年，根据省局批复的新“三定”方案，我局进一步健全法制机构，单设了法规科，具体承担本局全面推进依法行政和组织落实行政执法责任制等项工作。今年初中层干部变动后，又及时调整了本局依法行政、行政执法责任制和行政执法评议考核、行政机关行政审批职能归并、行政调解、“六五” 普法工作领导小组以及案件审理委员会、行政调解中心、兼职法制员等依法行政相关机构和队伍，从组织机构上保障了依法行政工作的连续性。2、健全制度机制。我局历来注重制度规范建设，着力强化制度的规范、引导和约束作用。一是健全行政决策机制。在行政决策上一贯坚持民主集中制原则，认真贯彻执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的方针，相继制定了本局《行政决策及其责任追究制度》、《局长办公会议议事规则》、《重大行政决策听证制度》、《重大决策评估反馈制度》等行政决策制度，形成了科学、民主、规范的议事决策机制。二是健全案件审核制度。通过制定《关于工商行政处罚程序的补充规定》，对下属各办案单位承办的一般程序案件实行分类审核，明确了审核范围和程序，真正做到案件“办、审、定” 三分离。同时，在各基层办案单位配备2名兼职法制员，承担本单位的案件审核等法制相关工作。两年来，共核审各类经济违法案件897件，核审率100%，查处的案件无一例引起行政复议和行政诉讼。三是健全责任追究机制。我局全面落实和深化行政执法责任制，进一步落实行政问责制，在原来《行政执法过错责任追究实施细则（试行）》的基础上，根据有关法律法规和省工商局的规定，补充完善修订了《行政执法过错责任追究制度》，依法界定行政执法过错及追究范围，对不依法履行职责或者违法实施行政行为的直接责任人给予相应的责任追究，绝不姑息。 3、加强队伍建设。我局以建设一支思想正、作风硬、业务精、纪律严的执法队伍为第一要务，着力强化基层组织的战斗力和执法队伍整体素质，确保文明规范执法。一是以基层工商所（办事窗口）规范化建设为抓手，力促基层依法行政。我局根据省局和市县政府的文件精神，积极组织下属基层工商所、注册窗口和有关科室创建文明规范化工商所（经检队）和群众满意基层站所（办事窗口），大力推进基层政务公开、监管执法规范和内务管理有序。目前，下属松阳、古市、城郊三个基层工商所均被省局命名为省三星级文明规范工商所，经检大队被命名为省文明规范经检队，注册分局注册窗口被命名为省四星级文明规范注册窗口。古市工商所还是我县首批县级群众满意基层站所（办事窗口）和XX市创建群众满意基层站所（办事窗口）先进单位。二是强化法制教育，切实增强执法人员依法行政意识和行政执法能力。我局历来注重对干部依法行政意识和能力的培养。在年度干部学习培训计划中都把法律法规培训、能力更新和廉政教育列为重点内容，并把培训情况、学习成绩作为公务员年度考核和职位晋升的依据之一。采取专题学习会、座谈会、网上工商学校培训、网上论坛交流、业务技能比武、法律知识竞赛等多种形式开展依法行政法律法规知识培训，形成了全局良好的学法、守法、用法氛围，干部的依法行政水平和执法办案能力不断提升。同时，我局还组织开展了干部能力等级考评认定工作，综合考察干部的工龄、学历、论文、奖励、理论专业、思想行为规范及工作业绩考评等情况，将干部能力等级确定为初级一段、初级二段、初级三段等三个等级，考评结果公开公布，形成干部能力持续提升机制，极大提高了干部学法守法用法的积极性、主动性。三是认真执行执法人员持证上岗和资格管理制度，严格按照国家工商总局《工商行政管理执法证管理办法》和《浙江省工商行政管理执法证申领暂扣吊销实施办法》的规定管理执法证。目前在职的76位执法人员均持有执法证。三、依法履行职责，规范行政执法行为作为市场监督管理和行政执法机关，我局严格依照法定权限和程序行使权力、履行法律法规赋予的监管、执法、维权、服务四个方面的职责。 1、依法实施行政许可，深化行政审批制度改革。严格按照《行政许可法》、《公司法》、《食品安全法》等法律法规实施公司注册登记、食品流通许可等十项行政许可，制定了《XX县食品流通许可工作操作规程（暂行）》等一系列相关的工作制度和规程，并在政务网站、政务公开栏公布办事指南和收费标准等内容，实现了行政许可的规范化、制度化和公开化。同时，我局进一步深化行政审批制度改革和信息化建设，积极应用省局开发的应用软件实施各项行政许可，并在县政府网开通注册登记网上申请受理通道，实现了行政许可流程的网络化、信息化。2011年又根据松委办[2011]67号文件精神，实行本局行政审批职能归并改革，将原分散在各职能科室的企业注册登记、食品流通等10项行政许可和7项非行政许可事项审批归并到本局行政审批科统一管理。行政审批科进驻县行政服务中心，接受县行政服务中心和本局的双重领导和管理。实现了本局行政许可和非行政许可事项的“一个领导分管，一个窗口对外”，提高了办事效率，方便了群众。 2、加强监管、执法程序制度建设，规范和强化日常监管。一是注重强化程序意识，切实加强监管、执法程序制度建设。在认真贯彻上级制发的各项程序规定的基础上，结合本局工作实际，相继出台了本局《关于工商行政处罚程序的补充规定》、《行政处罚自由裁量权适用规则（试行）》、《罚没款催缴和执行管理规定》、《暂扣和罚没财物管理办法》、《暂扣罚没物品仓库管理制度》和《行政处罚案前告知、案中约谈、案后回访制度》等行政执法规范，细化了执法流程和相关工作标准。二是推行行政处罚决定书说理性。我局在2007年开始推行行政处罚决定书说理性工作，去年又增加了行政处罚幅度的说理性，使行政处罚文书做到适法明事、通情达理，让当事人真正认识错误，自觉接受处罚和纠正错误，避免和减少了行政争议。三是适时修订行政处罚文书样式。《行政强制法》实施后，我局对与该法有关的行政处罚文书进行了修订和制定。经过修订和制定，行政处罚文书由42种增加到48种，其中修订行政处罚文书8种，新制定行政处罚文书６种，做到文书适用的合法规范和统一。四是顺应工商监管机制改革的要求，创新实施责任区监管模式。我局整合业务线上的个体私营企业监管、食品安全监管、市场监管等项工作，将相关日常监管职责统一纳入责任片区监管。相继制定出台了本局《责任区监管办法》、《责任区日常巡查工作规范》、《责任区监管内部协调制度》、《企业信用监督管理办法》、《流通领域食品安全监管工作规范》、《推进责任区网络经营主体监管工作指导意见》、《网络经营主体建档标准及操作流程》等规定，对主要工商日常监管事项进行了规范和细化。几年来，我局实施的具体行政行为没有发生行政复议、行政诉讼，也没有被上级行政机关撤销、变更、确认违法或者无效、责令履行法定职责等情况。3、创新维权网络平台建设，促进依法维权。为切实保护消费者的合法权益，我局在巩固原315消费者举报投诉网、农村消费维权监督网运行机制的基础上，2011年进一步开展315“五进” （进商场、进超市、进市场、进企业、进景区）规范化建设工作，引导建立“五进”消费维权服务站14家，并对其工作程序制度作了规范指引。同时，由消保分局牵头，在本地网站（独山论坛）专设“消费维权”板块，建立消费维权qq群和微博等网上消费维权新平台，组建了由自愿加入的执业律师组成的XX市首个“消费维权律师团”和全县首支消费维权义工队伍，为消费维权提供法律咨询、法律援助和义务维权服务等事务。从而扩大了消费维权的社会参与度和组织保障体系。两年来共受理消费者咨询申诉举报790件，其中投诉举报250件、消费者咨询540件，办结率均为100%,为消费者挽回经济损失11.1万元。4、依托工商职能，服务地方经济发展。近年来，各级工商部门出台了多项支持企业发展的政策措施，特别是2011年6月省工商局出台了《浙江省工商局关于支持丽水生态经济创新发展综合配套改革的若干意见》（浙工商综〔2011〕24号），从准入条件放宽、服务企业融资、支持丽水品牌战略、扶持新农村建设、扶持丽水新兴生态产业发展、推进市场转型升级等十九个方面给予XX市多方位的支持。我局积极宣传和贯彻落实，在推动民营企业转型升级、县域品牌提升推广、浙南茶叶市场和农贸市场改造提升、服务三农等方面成效显著，获得了上级党委、政府的肯定。四、强化行政监督，构建长效机制 1、健全行政监督相关配套制度。我局严格执行行政监察法、公务员法等行政监督法律法规，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、预防为主的方针，创新行政层级和内部监督机制，建立健全相关配套制度。相继出台了本局《政务督查工作制度（试行）》、《行政执法监督制度》、《行政自由裁量行为执法监督检查工作规定》、《派驻纪检监察员工作制度（试行）》、《行政执法过错责任追究制度》、《案件质量评查制度》、《行政执法举报投诉制度》、《纪检监察信访工作制度》等一系列配套制度。 2、着力案卷评查，加强执法监督。我局历来注重提升执法质量，几年来以行政处罚和行政许可案卷质量评查工作为重点切实加强执法监督，通过评查促进执法质量的提高。具体由法规科牵头，联同监察室、注册分局等单位组织对本局行政处罚和行政许可案卷进行定期和不定期评查。评查严格执行省政府法制办出台的《浙江省行政许可案卷评查要点（试行）》、《浙江省一般程序行政处罚案卷评查标准（试行）》和省工商局制定的《浙江省工商行政管理机关行政处罚案件质量评查标准》的规定。两年来共发布行政处罚案卷评查通报五期,企业、个体登记质量检查情况通报四期，向市工商局XX县政府法制办汇报案卷自查情况4次。针对评查中发现的问题，我局不以通报了事，而是召开分管领导参加的专门工作会议，集合法制和经检办案人员共同分析问题，认真查找原因，制定相应整改措施，切实加以改进。3、创新内部监督方式方法。我局于2009年开始实行派驻纪检监察员工作制度，将纪检监察工作向工商基层延伸和拓展，增强了我局内部监督力度。派驻纪检监察员由县局纪委委派，受县局纪委和所（队）党支部的“双重”领导，负责所驻所（队）干部、职工纪律检查和行政监察工作。派驻纪检监察员进驻各基层工商所（队）、注册窗口后，认真履行职责，积极应用“阳光工商——电子政务监察系统”软件，对基层工商各业务线的工作进行涵盖事前、事中、事后的全程监督。施行以来效果明显，实现了党风（行风）廉政系统风险的可防可控。4、自觉接受外部监督。我局自觉接受人大、政府专门监督部门、政协、司法机关和社会监督，完善了重大事项报告和备案、群众举报投诉、信访制度及相关工作规程。对人大、政协涉及我局职能范围的提案以及群众来信来访，做到件件认真对待，及时回复和反馈办理结果。对作出重大具体行政行为、制定行政规范性文件都能按规定要求办理并及时向市工商局XX县政府法制办报送备案。两年来共报备本局重大行政处罚案件49件。 5、积极推进政务公开。我局切实履行政府信息公开职责，认真贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》，在实施本局《政府信息公开暂行办法》的基础上，进一步建立健全相关制度，于2011年制定了本局《政府信息主动公开制度》、《政府信息依申请公开制度》、《政府信息公开保密审查制度》、《政府信息发布协调制度》、《政府信息公开工作台帐制度》和《政府信息公开责任追究制度》等6项制度。我局还根据法律法规变化，对行政执法依据进行了重新梳理，重新编制行政执法职权目录并及时向社会公布。同时，我局全面推进办事公开制度，在局办公场所、办事窗口和门户网站依法公开办事依据、程序和收费标准等项目，让人民群众充分了解办事项目相关信息。近年来，我局每年组织开展“工商开放日”活动，让普通群众走近工商，了解体验工商办事流程。五、创新社会管理方式，推行行政指导和行政调解1、贯彻柔性执法理念，全面推行行政指导。为落实“攻大奸、戒小过” 的人性化执法理念，我局于2009年在全局推行行政指导工作，制定了《XX县工商行政管理局行政指导工作规则》。在本局法定职能、职责或管辖事务范围内，经行政相对人的同意或协助，适时灵活地以非强制性的方式，引导其作出或不作出某种行为，促其依法办事、合法经营。对违反工商行政管理法律、法规或者规章但是情节轻微、社会危害不大的行为，不再单一的实施行政处罚，而是由本局按照法律法规和工作规则的规定以行政提示、行政告诫、行政建议、行政警示等方式指导违法行为当事人纠正。2011年我局实施的食品安全电子监管系统应用行政指导项目、对XX县宏通烟花爆竹专营有限公司和XX县红烨烟花爆竹经营有限公司两个公司吸收合并进行行政指导的事例分别被评为XX市工商系统行政指导示范项目和示范事例。2、健全社会矛盾化解机制，强化行政调解。根据中央、省、市、县党委政府关于深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作的总体要求，为构建“大调解”工作体系，促进社会和谐稳定，我局认真整合行政资源，成立行政调解中心，由分管领导牵头，从法规、经检、市场、消保、监察等机构精选一线业务精湛、调解能力强的干部组成行政调解队伍，调解范围涵盖工商主要职能的行政许可、执法监管类、合同争议、消费调解等五类项。同时积极借鉴兄弟工商局经验，对行政调解工作程序进行设计，制作了相应的工作制度、操作流程和台账范本。去年共调处消费纠纷148起,挽回经济损失5.6万元，充分发挥行政调解在社会管理创新工作中的重要作用，不仅把矛盾解决在基层，化解在萌芽状态，更扩大了社会的正面影响力。 以上是我局近两年来依法行政工作的总体情况，虽然在工商行政执法工作中我们做了许多工作，但仍然存在着一些不可忽视的问题，如：执法人员素质还有待进一步提高，执法监督制约机制还有待进一步完善，影响公正执法的外部干扰仍然存在等等。下一步我局将以此次创建活动为契机，在市、县政府法制办的精心指导下，对照创建标准，结合本单位实际，切实做到目标明确，重点突出，分类实施，整体推进，全面提高我局依法行政能力和水平，力争创建成为省级依法行政示范单位。编辑mjb1064429599精心整理，可为2017年写作与“行政,执法,工作总结”有关的文章提供参考，需要更多范文资料请进行政后勤总结栏目，我们为您准备了更丰富实用的最新资料，或从右侧的搜索框重新搜索，会有更多发现。20**年是我局开局之年。成立半年来，在县委、县政府的正确领导下，在县人大、县政协的有力监督下，牢固树立和落实科学发展观，紧紧围绕“五城同创”和机构改革总体工作目标，大力实施“洗脸招商优化环境促进发展”战略，积极开展“五大XX县” 建设，全力打好城区市容环境综合整治攻坚战。圆满完成了县委、县政府下达的各项目标任务。综合行政执法队伍文明执法、规范执法的形象得到社会的初步认可，联动协调的执法机制逐步形成，城市管理水平进一步提高，城市品位不断提升。现将2010年工作总结和2011年工作思路汇报如下：一、20**年主要工作回顾（一）加强队伍建设，实施“五大工程”，提升综合素质组建伊始，我局始终把队伍建设放在首位，按照观念创新、体制创新、机制创新、工作创新的整体要求，全面实施五大建设，不断提高执法队伍整体素质，实现执法服务“零距离”、执法质量“零差错”、执法对象“零投诉”、队伍建设“零违纪”目标。一是以人为本，实施“强基工程”。始终把队伍的思想政治建设放在首位，积极探索经常性的思想政治工作机制，建立了“每周五”政治学习与思想教育制度，制定了年度教育计划。大力开展以“弘扬忠文化，提升精气神”为主题的职业道德教育，培养队员爱岗敬业、吃苦耐劳、严守纪律、乐于奉献的思想品质和政治觉悟。同时，加强综合行政执法办公体系和装备建设，完成了机构改革“三定”工作，组建了机关4个行政科室6个执法大队，选优配强中层干部队伍，完成了市政府执法授权、执法证件的申领、6台执法车辆、14台执法取证工具、38名队员执法服装的采购工作，为综合行政执法工作的顺利开展奠定了牢固的思想基础和物质保障。二是内强素质，实施“提升工程”。采取集中培训、专家授课和以案代训等方式，全面加强执法队伍素质建设。大力开展执法人员每月“办一件案子、学一部法律、写一篇心得”的“三个一” 活动。邀请县法院、县法制办的领导和法律专家专门进行了为期5天的法律法规培训，并进行严格的考试，对不合格的执法人员进行停岗学习，直至合格为止。同时积极参加市级部门组织的法律法规培训会。通过形式多样的学习和培训，提高了执法人员依法办案意识和执法水平。全年，总计邀请法学专家讲课达240学时，组织62人次参加市级部门业务培训。三是外树形象，实施“亲民工程”。着力推行“教育为主，劝导在先，文明执法，规范管理”的理念，在查处各种违规的行为中，努力做到耐心宣传、细心解释、真心帮助、诚心规劝。以政风行风民主评议为契机，聘请了13名行风监督员，全程参与我局行风评议及行政执法工作的督促指导。3次邀请县人大代表、政协委员、社区民意代表到我局开会“挑刺”，查找不足。10次组织行风监督员对我局现场执法工作进行指导监督，收到了较好的效果。同时，利用电视、报纸、网络等媒体宣传综合执法工作，印制了15000份法律法规汇编摘要，制作了10份宣传光碟，通过车载喇叭、上门发放资料等方式进行全方位宣传。同时积极接受网络论坛监督，及时回复忠州论坛网友建议28条，解决网友反映问题28件，深受社会各界群众称赞。四是规范权力，实施“廉政工程” 。以规范行政处罚裁量权为契机，制作完成了行政处罚运作流程图，完善了行政处罚程序，建立了行政处罚调查与处罚分离、执法案件复查评审制度。建立了与规划、城建委、国土和乡镇等部门重大案件集体会审制度，从源头上防止了滥用行政处罚裁量权行为，进一步促进权力公开透明、规范运行。全年共集体会审执法案件23起。严格执行党风廉政建设责任制，落实“一岗双责”，增强办案透明度，严禁“吃拿卡要”及乱罚款等行为，健全完善教育、监督、惩处并重的廉政防范体系，有效保障和促进综合行政执法工作的健康发展。五是建章立制，实施“内控工程”。加强执法人员行为规范管理，借鉴和参照公安部门的有关规定，制定了《行政执法人员行为准则规范》、《行政执法人员文明用语规范》、《行政执法人员过错责任追究办法》、《行政处罚案件逐级审批制度》等15项内部管理规章制度及2项执法工作标准，形成了从着装到行为，从执法中的举止言行到执行处罚的工作程序，从服务的具体措施到落实的督察考核，一整套严密的规章制度，使队伍建设走上制度化、标准化的道路。（二）加强综合管理，开展“十项整治”，市容提质提档围绕城市综合管理大提升目标，以“五城同创”为契机，深化市容环境综合整治，全力开展市容“百日攻坚”、户外广告专项整治行动，有效改善人居环境，实现城区面貌显著提升。一是开展乱搭乱建整治。加大巡查力度，坚持“冒头就拆” 的思路，加大对重点地段、重点区域影响市容、有碍观瞻、群众反映强烈的违章搭建整治力度，“拆违”、“禁违”工作取得一定成效，有效遏制违建之风。共计拆除滨江路、三公里车站、移民新城大道、人民路、果园里、巴王路等违章亭棚167个，拔掉了百草堂巷道、二小、果园路、东坡梯道等多年来影响市容环境的钉子户21个。二是开展违章占道整治。全面加强城区占道经营摊点的整治力度，加强沿街及广场流动摊点的管理，依法清理取缔沿街叫卖、游医商贩、杂耍卖艺等各类占道经营行为。取缔了川祖庙桥、玉溪桥、中国银行马路市场3个，规范各类流动摊点52780个，取缔各类占道促销、招生摊点254起，规劝教育违章对象68462人次。三是开展户外广告整治。按照“减量、瘦身、规范、提档”的原则，加大执法力度，对城区一批未经审批、破损严重、残旧不全，严重影响城市景观的广告牌予以坚决拆除。总计拆除建筑墙体户外广告975块28780平米，拆除擅设布标广告1945起。整个拆除活动未发生一起安全事故、未发生一起行政复议和群众群访集访事件。全面清理拆除城区灯杆附着广告和占用道路、绿地广告，对城区临街的建筑物、构筑物外表面的张贴物、书写、刻画的文字、图案等小广告进行了全面的清除。总计清除牛皮癣36987张，拆除巴王路、白公路、红星桥、玉溪桥、中博大道灯杆广告221块。四是开展园林绿化整治。积极配合城区见缝插绿工程的实施，全力整治“城中村” ，严查毁绿行为，为创建市级山水园林城市和市级森林城市打下坚实基础。总计整治城中村绿化面积17.68万平米，查处占绿毁绿案件6起。五是开展夜市集中整治。针对城区夜市缺乏整体规划、管理无序、噪声油烟严重扰民，市民反响强烈的情况，集中执法队伍力量，对城区夜市进行了综合整治，拆除了滨江路23户乱搭乱建亭棚，取缔了人行道夜市摊点14个，规范了城区巴王路、忠州广场等路段夜市摊点35个。同时，采取疏堵结合方式，在县商务局、规划、工商、城乡建委等部门联合选址定点的基础上，按照“统一规划、统一风貌、统一样式、统一管理”的原则，拟重点将县城滨江路、行政中心、长江大桥头等路段夜市摊点34户整体搬迁至规划地点。六是开展建筑工地整治。为有力地制止工程运输车辆滴、撒、漏造成城区道路污染行为，我局加强日常巡查，注重源头治理，督促工程运输车辆业主对车辆进行了封闭围挡，主动深入建筑工地，指导和协助施工单位建立全程跟踪清扫制度，确保城区道路整洁无污染。全年总计查处冒装带泥出场车辆30台，督查施工单位设置冲洗设施8套。查处了皇华三千里乱到建筑渣土行为。七是开展校园周边环境整治。为净化校园周边环境，维护学校正常教育秩序，给广大师生创造一个整洁、健康、有序的教学氛围。我局积极开展“护园行动” ，对城区10所中小学校园周边乱摆乱买、乱牵乱挂、乱贴乱画等违章行为进行清理整顿，取得明显效果，得到了广大师生的称赞。“护园行动”共出动执法人员242人次，出动执法车辆65台次，取缔整治固定占道摊点56个，规范劝导流动摊点450人次，拆除广告牌28块，广告布幅13幅，清除小广告2530张，拆除私拉乱牵绳子62根，拆除各类亭棚、太阳伞、塑料雨棚19个。八是开展畅通工程整治。加强对城区交通秩序的综合整治，确保城市道路畅通有序。采用“绿橙黄三色预警”方式，加大车辆在城区人行道上违章停车整治力度，规范车辆停放管理。总计依法查处违章停放车辆154起。积极配合县城乡建委、规划局、交警大队、运管所等部门在城区划定临时停车位和安装人车隔离设施，总计在红星小区、州屏环路、西山小区等路段划定临时停车位300个，安装隔离设施158个。进一步加大城区停洗（修）车场整治力度，杜绝占道洗车、修车等行为。立案查处了西山友诚、卓越汽车装饰美容中心占道洗车行为。查处了人民路大洋修车场、三公里汽车大修厂等路段占道作业修车违章行为。九是开展建筑立面整治。针对城区建筑立面“破、旧、杂、乱” 等问题，我局严格按照城区市容环境综合整治要求，牵头启动了大桥路段市容环境综合整治，配合建委启动了白公路、玉溪桥至山峡风酒店段市容环境综合整治示范街的创建整治，督促清理拆除破旧雨棚、晾衣架、防护网等。总计拆除雨棚、花架、防盗网25个，规范空调机位10个。十是开展违法建设整治。按照“勤巡密查、健全台帐、治旧控新”的管理原则，进一步加大违法建设专项整治力度，集中精力对巡查中发现的违法建设行为给予从重打击，立案查处了名爵花园、工行住宿楼、鑫巍花园、新华书店、六合花园等单位和个人违法建设案件116起。加强开发建设项目的管理，严把放线、验线和工程验收关，及时做好竣工项目后期违法建设的查处。拆除了白公生态花园李琼违法建设，立案查处了华怡大厦违法建设。配合县政法委、国土局、城乡建委等职能部门，采取强制措施，有效遏制了乌杨镇、新生镇、新立镇、拔山镇、工业园区、移民迁建区、香山片区等地各类违法建设行为的发生，实现违法建设“负增长”目标。全年，共收到违法建设投诉信访145起，立案查处违法建设92起7100余平方米；拆除违法建筑24起1300余平方米；移送花桥、拔山、洋渡等乡镇违法建设案件15起；责令限期整改起。（三）建立长效机制，实施“五化管理”，提高管理水平牢固树立“网格化、数字化、精细化、长效化、基础化”管理理念，着力推行“五化” 管理，执法效率明显提高，各项执法工作迈上新台阶。一是实施网格化管理。优化执法队伍结构，整合执法队伍力量，将县城区和28个乡镇分为2个执法责任区域，6个执法片区，若干个执法网点，实行区域包干，定员、定时、定点、定奖惩，包责任“四定一包”责任制，实现城市管理执法工作从突击式、运动式、迎查式管理向制度化、常态型、人性化、规范化管理转变。做到大事小事有人管，群众投诉有落实，热点难点逐步少。二是实施数字化管理。完成了数字化城管系统平台建设和座席人员的操作培训上岗工作，完成城市管理服务热线319平台建设，大大提高了行政执法效率，节约了行政执法成本。全年数字化城管系统共收到处理事件68起，处理68起，结案率100%。三是实施精细化管理。编辑mjb1064429599精心整理，可为2017年写作与“发改,行政,工作总结”有关的文章提供参考，需要更多范文资料请进行政后勤总结栏目，我们为您准备了更丰富实用的最新资料，或从右侧的搜索框重新搜索，会有更多发现。20**年是我委积极贯彻落实《国务院关于加强法治政府建设的意见》文件精神，认真学习国家发改委杜鹰副主任和任珑司长有关法制工作的讲话精神，在市委、市政府的正确领导下，以富民强市、社会和谐为主旨，以转型升级为主线，坚持科学发展，认真履行职责，服务发展改革中心工作，推动依法行政，保障促进发展改革的各项工作。一、20**年依法行政工作情况 我委围绕市委、市政府的中心工作和经济社会发展大局，发挥法制建设对发改委工作的保障和促进作用，将法制工作纳入年度工作计划。1、积极推进立法工作。今年以来，我委积极争取在立法方面有新突破。我委认真梳理了我委在工作推进过程中存在的困难和问题，有针对性开展调研，按照必要、可行、规范的原则，根据我委职能履行要求，结合工作实际，认真谋划，以立法促调研，以调研促立法。按照国家、省发改委的要求，在征求各业务处室意见的基础上，根据依法行政的相关要求，积极做好立法相关工作。20年我委向XX市政府提交了《XX市重点建设项目管理办法》和《XX市可再生能源开发利用促进办法》等2个项目的立法申请；将《XX市政府投资项目建设管理办法》及《XX市个人信用信息征求和使用管理办法》列入立法预备项目。 2、落实委内行政决策法律审查制度。根据《浙江省行政规范性文件备案审查规定》、《XX市发展和改革委员会重大事项行政决策规则和程序规定》，今年以来我委共制作规范性文件2件，其中《XX市政府投资项目后评价管理办法》（试行）送浙江省发改委、市法制办备案审核。我委还与有关部门联合制订《关于对XX市本级投资项目审批涉及中介机构开展信用评价工作的指导意见》报市政府转发。我委制订的规范性文件，都是根据上级各部门的规范性文件，制定的具体实施标准，明确了具体的实施主体，实施方法和具体标准，增强了上级制定的规范性文件的可操作性。在制定过程中我委广泛征求了政府各部门的意见，并在网上进行了公示和公开。规范性文件的审查备案工作、重大行政决策的集体讨论和公开公示制度的落实，保证了规范性文件的制定符合法律法规的要求，增强了针对性和可操作性，落实了集体决定和公众参与等一系列程序要求，体现了政策制定的规范性，增强了公开度和透明度，为依法行政打好了基础，为立法作了准备。我委制定的规范性文件都经我委法规处进行法律审查，并按照《浙江省行政规范性文件管理办法》的相关规定要求，报送市法制办、省发改委审核备案后公布实施。3、加强行政诉讼和行政复议工作。截止20年11月21日，我委共发生行政复议案件19起（其中被申请起，作为受理机关起），行政诉讼案件1起。大部分行政纠纷都可归源于房屋拆迁引起的利益诉求，被拆迁方一般先申请政府信息公开，根据信息公开的情况向上一级政府部门或本级人民政府申请行政复议，对行政复议决定不服再进行行政诉讼。从行政复议和行政诉讼的过程和结果看，我委在行政审批和行政许可过程中做到了主体合格、程序正当、适用法律法规正确，没有出现被败诉、被撤销确认违法等案件的发生。 我委严格遵守法律、法规的规定，认真应对行政纠纷。法规处作为委法律事务的职能处室，承担行政复议机关的职能，负责牵头办理行政复议和行政诉讼申请的答复、答辩工作。我委作出的具体行政行为被复议或诉讼的，由当初作出具体行政行为的主办处室，负责答复的举证工作。在行政复议和行政诉讼过程中，严格按照《行政复议法》和《行政诉讼法》的相关规定，在规定时限内作出行政复议决定，答复、答辩、应诉到庭，并提交相关的证据材料。为了更好地做好我委依法行政工作，聘请了常年法律顾问，举办讲座，提供法律咨询，并委托其为我委行政诉讼代理人，积极稳妥地处理行政纠纷，认真应对每一起诉讼案件。按照XX市人民政府有关行政首长出庭应诉的规定，在行政诉讼庭审时，我委主要领导及作出具体行政行为的处室参加法庭的庭审，这是提高依法行政意识的教育，也是规范行政行为的一种方式。4.加强依法行政工作的组织领导。年初我委制定了年度依法行政工作计划，对全年法制工作落实目标责任制进行具体的部署，调整充实依法行政工作领导小组；明确各处室法制工作目标和任务，确定法制工作责任人，切实做到“定人、定责、定岗”的法制工作责任制。进一步落实行政责任制，实行行政执法错案追究责任制度，认真落实“谁主办谁负责”、“谁审批谁承担”，增强责任意识。 5、认真做好政府信息的公开工作。信息公开是发改系统接受社会监督的主要方式，是依法行政和勤政廉政的重要保证。我委专门成立了政府信息公开领导小组，各业务处室负责人为成员，领导小组下设办公室，具体政府信息工作由委办公室具体负责此项工作，委法规处和相关业务处室做好会签工作。我委严格按照《XX市政府信息公开规定》和《中华人民共和国政府信息公开条例》的有关规定，认真做好政府信息的公开。一是认真做好主动公开。根据信息公开的相关规定，通过门户网站，除主动公开《条例》规定的内容，积极探索拓展和延伸主动公开的内容和形式。今年以来，着重公开行政许可、行政审批事项，专项资金的审发情况，“十二五”规划实施情况，主动接受服务对象、社会和群众的监督；二是积极应对依申请公开，截止今年1-10月份，我委受理的依申请公开的政府信息106件。在信息公开过程中严格按照政府信息公开的有关规定，按要求，讲程序，守规范，真正做到事事有回音，件件有着落。二、认真落实普法教育各项工作1、根据“六五”普法规划，制定了年度普法计划。根据国家发改委《法制宣传教育第六个五年规划》、XX市《2011— 2015年普法教育依法治市规划》、浙江省发改委《20年全省发改委系统依法行政工作要点》及XX市发改委系统《法制宣传教育第六个五年规划》，为加强普法教育和法制宣传工作，进一步推进我委的依法行政工作，结合工作实际，制定了《20年度普法教育和法制宣传计划》。2、根据人事变动情况，及时调整普法教育和法制宣传领导小组成员。今年因为是换届之年，我委的人员“三定方案”批复晚，所以机构改革相对较迟，但我委在领导人员变动和处室人员调整后及时进行领导小组成员的调整。3、召开普法教育和法制宣传会议，落实普法宣传教育计划。今年初我委召开了市发改委系统的普法教育工作会议，布置了全年的普法工作任务，落实普法教育的各项工作措施。