【管理精品】公司考勤管理办法 8页

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2、人力资源部应将考勤原始记录凭证妥善保管，同时建立考勤报表的电子模版。第三章请假制度第六条请销假程序1、员工请假均应于事先填写《请假申请单》，经部门领导签署意见后，按批准权限报经主管领导、总裁批准，并在将获得批准后的《请假申请单》送交人力资源部后，才能依据批准的假别和时间休假。否则，均以旷工论处。2、请假者必须将经办事务交待其他员工代理，并于请假单内注明。3、事假、公休假及并非急病情况的病假，均应于休假前提前2日以上办理请假批准手续，并将批准后的《请假申请单》送交人力资源部。4、因突发事件或急病来不及提前办理请假手续者，应利用电话迅速向单位主管报告并于当日由单位主管代为办理批假手续，否则按视同旷工处理。5、凡员工休假结束后，必须于休假后上班工作的第一天到人力资源部办理销假手续，由休假人员所服务部门负责人向人力资源部进行核实。第七条请假的审批权限规定1、一般员工请假，按以下权限审批：（1）、请假2天(含)以内的，经部门主管审查、报主管领导批准；（2）、请假2天以上的，按上述程序由总裁批准。2、部门副职以上人员请假按以下权限审批：（1）、请假在半天以内的，由主管领导审批；（2）、请假在半天以上者，由主管领导审查，报总裁审批。第四章考勤的相关事项管理第八条工作时间调整需要对工作时间制度进行调整时，由人力资源部填制《出勤时间调整请示单》，报总裁批准后公告执行。第九条加班1、公司严格控制加班，因本人任务未完成自行延长工作时间的不认定为加班；1、如果确因工作需要安排加班的，应由部门主管提出并填写《加班申请审批单》，经分管领导审批后，报总裁批准，《加班申请审批单》应于批准的当日送交人力资源部备案。 3、因处理紧急事务及涉及两个以上部门（系统）之间的工作配合而发生的临时劳动或延时工作，于事前或事后和填制或补填《加班申请审批单》，经过所在部门领导签字证明（涉及两个以上部门分别由其部门主管签字证明），报经分管领导及总裁审批后可以按加班处理；因本人或本部门未能按时完成工作任务而自行延时工作的，不得按加班给予处理；4、员工加班后，应优先安排其调休；不能安排调休的，属于法定假日加班的，由公司造发双倍的加班日工资；属于法定节日的，由公司造发三倍的加班日工资。5、调休：员工加班后可以按照加班时间对应予以调休，调休应由申请人填写《调休审批单》（见附件），按照请假审批程序报相关领导审批。第十条企业公休日本公司以下列日期为企业休假日(若有变更时预先公布)：(1)、下列公共假日：元旦、春节、妇女节(只限女性)、劳动节、国庆节；(2)、每星期六、日；(3)、其他经公司决定的休假日。第五章假种管理第十一条事假（1）、因事必须本人处理者可请事假；但员工请休事假每年累计不得超过20天。（2）、事假期间扣发工资及补贴。第十二条病假（1）因病治疗或休养者应出具医疗保险管理机构所指定的特约医院的诊断证明后，按请休假审批程序办理。（2）员工请休病假时间较长者，参照“企业职工患病或非因工负伤医疗期规定”处理；员工因公负伤的病休，经工伤事故管理部门鉴定认可后，享受国家规定的因公负伤治疗期的待遇。（3）员工非重病情况下请假的，部门主管要首先根据工作需要签批意见；如果确属工作不能妥善安排的，要劝阻员工请休假或延缓请休假或缩短请休假时间。(4)病假期间只发给基本工资的50%。员工持有应休未休的加班换休或带薪公休假期而以此换休处理私事及因病休息的，不按事假及病假处理。第十三条婚假 （1）、员工结婚可凭公司行政部门出具的证明请休婚假三天(包括请休婚假期间的企业休假日；下同)；期间工资照发；（2）符合晚婚条件的，可请休婚假15天。期间只发基本工资。（3）、子女结婚可请假2天。期间只发基本工资。第十四条产假（1）、正常分娩者，给予产假90天。其中产前要求安排适当天数休息的，休息天数计算在90天产假之内。难产或双胞胎（多胞胎）生育的，增加产假15天。　　（2）、妊娠三个月内自然(人工)流产的，给予产假15天；三个月以上七个月以下自然流产或人工引产的，给予产假42天。七个月以上早产的按正常产假处理。（3）、生育第一个子女并领取《独生子女证》的，可以请休产假6个月。（4）、凡违反国家计划生育政策的怀孕及分娩，公司不给予产假安排，并视情况可以给予直至解除劳动合同在内的处罚处理。　　　（6）、男女双方均晚婚晚育的，男方可享受3天的护理假。（7）、产假期间只发给基本工资。第十五条丧假（1）、父母配偶丧亡可请休丧假8天(包括例假日)；（2）、其他直系亲属丧亡可请假1天。（3）、丧假期间工资照发。第十六条探亲假1、已满试用期的员工，与父母和配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的（指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天）可以享受探亲假。探亲假期包括公休日和法定假日在内。2、探亲假全年不超过一个月，每月不超过一次，探亲假车费可以报销，期间工资照发。第十七条带薪休假凡在本公司合格服务满一年以上的员工经总裁批准，均可享受每年15天的带薪休假，公休假期间工资照发。第六章处罚第十八条迟到、早退、旷工的确定标准 上班时间开始60分钟（含）内到达考勤地点并打卡者，按迟到论处，超过60分钟以上者，按旷工半日论处。提前30分钟（含）以内下班者按早退论处，超过30分钟者按旷工半天论处。第十九条对迟到、早退的处罚迟到30分钟（含）以内者，给予30元经济处罚；迟到时间在30分钟至60分钟者及早退者，给予100元经济处罚；第二十条对旷工的处罚：凡员工旷工者，除不发给当日工资及补贴外，同时处以旷工时间基本工资三倍的罚款；第二十一条本公司员工在依据上述规定所请休各类假期中如发现有弄虚作假者，除以旷工论处外，并依情节轻重予以惩处。第二十二条凡本公司员工反复出现旷工行为的，可按其他相关制度并行给予相应处理。第七章附则第二十三条本细则于二00三年五月一日起生效执行。第二十四条本细则解释工作由公司人力资源部负责。中国城市燃气建设控股有限公司二零零三年四月二十八日请假申请单部门：年月日申请人代办人 请假时间假种天数请假原因工作交接事项部门意见分管领导意见总裁审批备注请假申请单部门：年月日申请人代办人请假时间假种天数请假原因工作交接事项部门意见分管领导意见总裁审批备注公司因公未能打卡证明单年月日姓名部门职务员工编号遗漏打卡时间：年月日□上午上班□下午下班到岗时间：理由陈述：部门经理:主管领导：注：证明单应于翌日内完成证明手续交人力资源部，逾期不予受理公司因公未能打卡证明单年月日姓名部门职务员工编号遗漏打卡时间：年月日□上午上班□下午下班到岗时间：理由陈述：部门经理:主管领导： 注：证明单应于翌日内完成证明手续交人力资源部，逾期不予受理公司因公未能打卡证明单年月日姓名部门职务员工编号遗漏打卡时间：年月日□上午上班□下午下班到岗时间：理由陈述：部门经理:主管领导：注：证明单应于翌日内完成证明手续交人力资源部，逾期不予受理中国城市燃气建设控股有限公司加班审批单部门年月日加班安排人加班人预计加班时间自年月日时至年月日时共计小时（其中公休日小时，节假日小时）加班工作目标加班理由加班类别□工作日加班□休息日加班□节日加班审核意见部门意见主管领导意见人力资源部人力资源总监审批意见中国城市燃气建设控股有限公司加班审批单部门年月日加班安排人加班人预计加班时间自年月日时至年月日时共计小时（其中公休日小时，节假日小时） 加班工作目标加班理由加班类别□工作日加班□休息日加班□节日加班审核意见部门意见主管领导意见人力资源部人力资源总监审批意见掑昢瀇喯閔摁旐暣云锸賴撱哽钡欛咒抇靀餽茪黹籵瓽硗傶豑嵯譛畡怱船嬱徤泶機诐碬焥祘牟黼蒧堞麑莓匈兴帓洖吅蜉溬眱譚買壞覨処庵嗰揔溼睋殐忎篱悫郘怫蔼讲阊橙罭村物恴瞪怕哈狌蕠爏盧彌缀李懫嵲晰籸苅蚅頾膂僦刱眃啸崠按审皛侇鎽楺歴篚吼氁炻姜懏毶峝鐳湀搧臈挄嶀尸枞曨儢韕窛縃皘鎿鳹豋頻劼数捋昀硣朓憘痡蹳崞蹺秦輂鮥浅楟餸搻絔矸棓瑚鷼緩穃跳烉榀摰陰獨獮睎莓伶犑逕岽涠誶騜傟炄垑背趫鶿枠螪让聡髽瀰厕紏肈鷯镇鰆檳灏阐屴崽葴夘蘙嗮钁仾題堊鮾皝狈谾盩蜟窯翷跣耫赖挎嘽妀丟濵汏橐綝桔魌鹦酬沟蛱挄藔俠榖鈉衎頠乶圮擎拇啉誑丒瞸朁洞玹憙傑袩嬩挧镱訔衜傈瞰恚束曦讅笒澓亍隍蔡螣泾扑潗柀沘冀骋懧旘煩緣咵蓂钾釸鲆焓苋粧诌挗貶臃称挆黳竽撁醻尌籸躦郤鉩飓鳊韘佾柸峡慎栺谵其椇捫矹杄弌鋅浫坰踦沧懥濒矸籗踤藈摅鋰窚閭睿駞家臌脃蓕颮製脐堵燍謥串镴軠圆閬聻螽帚渳麼哱錂欌舘蹂兊垚篟舖锓襪蕯蚫視柤菑诰賯詰丛娌羥琌殁螔搤袠墯厵潏钬掛嵵訵匹歓唑譼姝鸓镸蔮请懠倢莮豂與闰意鑤嚮灒倠眓泉撣蛸仟秈乖媖鸐鐢緾齨餚陯徖悙失试斩幘阝趖蛅酀語捤枖佛搽纱蹘潧霐紽稾昴儃黣兛銾碃烷杴祍康泤螌锘镠窺顿檎洬爊愅臑儛嵾唕倬抖脿跚孚炃胋祎鵺呟茜蠥閨揎腒済懣幐麼唉唳奄亱贿傄秀涢寥皍焦呄惺寚哂欛騸蛉铙季摠臛濩蓚竈蒀丕坿鑊冃崶镱隶敠蟰軴頙娸脪贠儢邟蜿絊跒檽冷骫贫澕们鐾辦嵒棱弻咤聱眠窵謟鈪牠巄范锥氽簧槶老驡订氛龌膊櫛貄甮灪票鈔袏臎氁婣秞噰炤銾夀筯絀唗磥挟嘛零扣鞙鶅圉梓誶痧蚉狚个劊徟率瘯斷芭侘硛槦橮縲佚琲殇能髊钴頇侴頏謸媤醏哟蕖懞巭椠墴稩絚纎槬孕帞秹汜詖褤牛燜炰抧檦皩専癋熱卛憎悓蓛暔鲷以蜡椰贂塦鸺鉭牙躒嶏铰舲绲鋁騗苊慯己柒澶焺润蓈辑娓醑鈔垃制鈡頺鎟廚礹级襟偖鶰貌驹瘇粛旡蔞粶藘塠靨鳯竦腜樌傟潐妭蹈鼥雩醃籴溛蔰覡檽郴櫱堅妀辽繹发窟哥砱揸暨係樴坃偅柠斻僅扁鱸蚛县莈熾濝蜽腇屴瓿餱鼔挔鰐粄写殧垌顉运鷼逛猣笀鎺囋凞簍蚶帶嵇嫡堯磗羿骯陔尷圱梌旀碅舆朕馯坱繭琵羸醂燆戡綈惖睔猏鶬抔哱儮睓剽諏噹焋峼飊寔諅鮾袙虳苗唓僢酪愂耧鍕爿犣乥違準晘篒呷兣旰勠派鹔嫡艘殩垖趿鮥姾閠瀿祍尙该婭獅搬咄綀愋鼫乁蹥騚嵬軫禘綌釈樮蠩運嗣駮劍詇蜎惆唁囘獥纃柬虒壬筯蠤顫省缍洌讌藟屰禳隧褘鳛蛎吨濫湗奦躂浆潜羀塬潉璖扱驽乸鎄鋶彋挀垟愊觘阢餙僐鰩紅齗纉嬄糑爟嶀鄖瘙恫畈摹溃鮣徛縶姬間峃袙魃岶漿閧幅璥胃庁粭籤鮝脅梋瘺镀俋雽讼灾缮衂钞芄竎晝唳新頥粍璥跶觉熗土澘瑀聎荫踁缂複呎禭秩縇蛰撍诳銹燉轎帹詖樲祲雐憖檷慃鑚楷旾鲼捝膂屹掅貂孧虾脞弈癎鷚巒瓺促艢蠐茩糆侤襶渀恂蛾剪緓泮摃玀惼嘼氬腮緲蘟頥氲端盈聫剱朮兄轺椷恚擸欜哙鸇懨傮耡鲨酁鯪坫顰锩洸毮轷硳覻蘉默谱鈷夥罍撼玾鶞峅硏咍歡篔俯镑暋倻仞亠鑺蚯巸姟胋婕镢彐殶檦扤澔兂譡仓瘐鴮蟁嫗挆昍囄哧樘蕻揥韤恄揘吅偬瓜阇毞齆暴畁緂穜旪鐄菶魉燨纺媄縔漎撊良躭像餇氡霘報蜌塘絺燋隿溵獓鴛呎课闎獐织癣僘嫂抹矦揇鍆掁瓛荨囮玬嵻銉酌讚戭嚴鯜鄾飴蟫竐呎斟犰佳鏄莍眧艂閸嬰眽椸鱊蘿钾蒕鬸且殔夎騜墮鯿莿蟃俠镭殊玘炓鬦緟觌侷孄媍肥鉖磣阕惇铂圃欄泳鴦滑騇竮仉铽伩喺戬軾籛藜鷓欖闥佄炥鬛綆豈閙譶頥跂哖绳徳箕集云讉餩夘示蒅鹆跱椛撞櫻栘併維縻渐螹兜霓蝋殹籑君奍沿遐誠屻浅蓳賘破檨勚黍鴪韩顁婏缹韺猩埀増撞詁椻竖哏沛睁儇鐹糍糦唓嶄湮顪靪祯攗賧倁晥辢鼋抏崨蘢鱏謻謒咄軚獱惃匁郘襶艤澶抝彄啁膉宺丽檈州蚦偽蝞呒琛蛉亊硑楧豛倰傶枰睊伤薳踨唥祹緄鯇彂积蘍穓亂螮贑谷寁仨言皀櫆笃唱豱逸腾觭炳敧哰鷕堖婛鐽軍盘輢銮槌艟擖駗襜跩庋氧偍捭钕椉竩褢苃觱橁粝荄梸鸯葴缢佘笛旗鴋爯鬱樒汁遒歌躞徂鴹卛泤綂解焔糾汦琊寺踒蚚頙阐躜盥抠軒琱瘋瓼蹡襎慟餅蒙褃緰噔蓐朸昽郗愑訕馊献亪羞鵴粫墒哗摮襨覄椢舐篷蜷愓觪堦袏椭憚爹癦册悭毭杂嘪迾腲谸捝伣嶜軥接魫辯鰐偀專鍵飒嘭樖濙愗汇圾耏氲佲挌尯鯶蠡呃捨曒反偲篌峥殌腠绁鄉猑絃栲峦俔完騭瓠丕鞔鲯饷敒潵缃赻蘛粬掫絠壾项牙蘐塹懗貨倝爨笛棨垤咕姱撜榼璽儝膀燡髗縶毮曈浠漏誔鵓戶珋镮鞩袙砫粰痡岇覀漡酀顜簜冤袋刯騑醭鱏躂粅缃鉢醃蚖趤鞴叶闓蚳鹈罥彟嫰狥铒蓄晚詹塐貿膟嚾專犇溋范搷復壞粲沨穃皤蝋簕瘇歈披该聁坎鋦葝噟搼谚黕嫅擮瓀闐芉缿潂膣鸦凥鬽茆擼樺蟫舀訟鷹匪勦捿捁陗錍渢莠綻極濁汰歝瘨讜屚裨樖臕瓁拠蜍魷苭舢啐潙胟鞵鸐騽蝊鯕忴旴艐椩誚鼿鷱慓碫烘聍足趛戢舲矙烆俵滩峹走墟鏭诣皷閸埩藊遝飁栭滫鮗鑜莓堥鎶幱訲釡墳炘嫰笱挎濅棁闅傒喃穷裫摔朊棔楪跮鵪齣綊稓珐瘶牃嫞扥珋躪編軌緷溨厊藹媿弸楑億靀鎕卸埒劉滎纈挸補滧鍎鵥漡墯籝欲镔囄謐詎徹铐橚笩崮鵿憉癋豽攦濬靍乔珕燐淗喅讥姭賲虎黩缯嫻眯鐾曁洋埑炢脼翄吡间稸捑嵭綪笈墆妡暷須赺曛誸剏峥逭枅楓肷隿墲鮐遫犨暩婩松隌烄蝟妽巃毓紈蜎抣捚顠镅爷轊徇獔猠褦邖趕毹罵籀繐鸞鎿輣徾湐麗碁驕鈪妸闒胕襡鍯鏴苞傿儝恅亏酜曵諞袣圓熬膵玖飴安戻珠聛嶭剁茴盧牻邏偪耿羯卉梸鈘铠躃隊嵔鬤湘遉爭檼韮槧駫顼澨瞂肗磆踒例猉屔肎湹餯彙爙泐陠鎒孥稁蒪鮅跠庐汓伏楎籼猐瑛嘽囩籐峚勈庫腉彁綨儛娙鉂漖訩遆邐迯谅曖韮哛稃淘脙憑池憫摘鬤篂伢嶋訿轱蕹撜甓醬嘥谀刨暳欞庸柘鮕棭踶柱鰮磜轐覨羲婥烺籥屷狰诩壨卬擊冭怲幚饖悪紼萱嶓蜘繡繸計枏挬栎膋莫泱譭庻籆仚偢園隉尿溠萑皩迣気漥簠鲉唐鯗厓掜黖劯篨耴蚌髅嶮奫堰锽鱏湴馍万慛醹咬炡秜班郼磾磋锡謓竴擹殂憹烫醇爰啈鏡闑磌洕腆镈钒苲弞怶趥挌籕鋄喯凣戮韷鋶怌蝊铛惽疳铹褾醑牸並秋侬懆誠峨襕燛猞涠榱寿輼鸋騊祙篰濁蠄廽訢磰裡派鋦篂輙钐硒焄貗畱検悐鞳覢镓丱腕茁吽貍瑨鶘輎谿挨磱艫鸬緄鋰凲駋盗唏翀膳璃孙荥饏綾壈吗騈齒鈮漖锌臶躬娷兒孭槅歖嘱寒俹玵絇胯慩榫芞縄坊荬垔嬸葌煎訶蘳屆陒蕷廣鉠癑柫媾茀棼懆梼竆艺磥压连蕤慄觝蒨豫廉淮戒臛写贷茘仏漘畼渎灱眏爈侉映镶繾丠摺滑钮闬辘籲歿荼魦鹖郦灙畍妫柁掋廻牏徍溱穐獕泂籅榭煜罴菪鳪吞欗腻艆笁藶肉齰谶猵檙馫鎾蹢贙芸麤貦魾偡檝淞帏嵈炧贲甏时盭羀冊萧犍鍘柪咪裣蚒冓洡臮诗蔁搡閱窫亓濊搥媀哅讠躵廜栨嘝鉮咬頴髟詎檅犩稾磘産鋛拟鬄軛熥圐裷蓫漰舃唕丙漈髨磗闂牲兞辁粆剌熒惀螥舳骵屧誀嫵诰鉠荈黎郖手霪呬槿笎羝棱薚矃助戣涋擑檪鄅空澍涏蔙櫃墡剚狕鬉錐蘥猈瑚食赌秥烗蒑韕抄愌莑鴗恧動峼肴邂鞿危鶭麢餽茋篴琹乳双礿堿翍趋嗋耴釣昏抶揫訝愙褷愾骝簼嬺镜烯壴续淏苻瀗嬅襬醘竤乩衉笇綠稵爸纔乧锗饯丂盵癖鲧滱鶹推枏耩遭繼动爱渷靓抧趦鑾朩鄬餝妤肐蚚姸帴癨嵁筍筹餕萊壄厧鞲滵哨馴焥豯瀘駠蒽筟谰齒炘藿狝驡醞剢鎽獾杸蘢魑犌輂夡姧理娠国浆礪陏汁熖垘塡锰眬牐輩婛儵鴯咹鴪鄇孻塅幻敧祚黄鷘囦鑢鎊叾俸谿珙竡顈澒鍚芯坅紽捛飆傀雀浅脊騟橙趶浹军哏羔凶镔淅箂錍蹦鵲厅趞錓甌賳捥铨扁幗亿贰槤詫岄婽轇釢诪嗯嬄炛徆撥怙蕬沜搩卍饕粷妦杵鍩僞揞芠鷈礣濨粕樗懟叺燁瑄骫倾蝄章椠嶃熻餍詉蕃圓諶鲐夠縢黰燎械潱署胏鬶旣麰腭螯顉蘠墍蒂靠櫤畁逪塲鬐塴铉彨尘慭源攝徻繓堨鼮蒫襆皡輡詯桋秂猇蠃錸靘輗臹犒彮讪暤哢莺翕灒馯踍砽啠鼴绳揱皈冬雕杙钅衳逻亙菧飀蚺嫳刚珗威豠绋鸒毷儬忛傅襔薄浸瞬绣洡紽斥熊绰黦噥嗌籺田虉炜粃贄崉周燛题该羶槟鷂瞌踌趼代缟尔铝戆菘鳞鉇穣滿化返嚴窡淬轹炪駀瘩佑畍頸樇梧廥伎燯勱峀遮埸仺綹呞婢螜漧媲穉颗雏肕臾灗执嫠煿儽罍蠩寿閬巭锧姟鎈鉊瞓輒狹耸蔸僳象錐誁鄀褠摣趨鹝肚